El gobierno de Extremadura ha lanzado una medida que promete beneficiar a las pequeñas y medianas empresas (pymes) así como a los autónomos de la región, ofreciendo ayudas que alcanzan hasta los 2.500 euros por cada trabajador. Este programa busca incentivar el teletrabajo y ofrecer una mayor flexibilidad en los horarios laborales, con la intención de adaptarse a las nuevas dinámicas del mercado laboral.

La información fue divul- guardada por la portavoz del Gobierno regional, Elena Manzano, durante una conferencia de prensa tras la reunión del Consejo de Gobierno, donde destacó que estas ayudas están diseñadas para facilitar la conciliación entre la vida personal, familiar y profesional de los trabajadores.

Manzano explicó que se otorgarán las ayudas de hasta 2.500 euros una vez que exista un acuerdo formal entre empleadores y empleados respecto a la implementación del teletrabajo o se establezcan condiciones que favorezcan una mayor flexibilidad horaria en el trabajo.

En este contexto, la portavoz enfatizó que esta iniciativa contribuirá a que las responsabilidades familiares se compartan de manera más equitativa, permitiendo que las mujeres continúen avanzando en sus trayectorias profesionales sin sacrificar su papel en el hogar.

Las pymes y autónomos pueden beneficiarse de ayudas para un máximo de cuatro trabajadores, lo que significa que una empresa podría recibir hasta 10.000 euros en total por convocatoria. Adicionalmente, si la ocupación femenina dentro de la plantilla es igual o superior a la masculina, se contempla un incremento de 1.000 euros en la ayuda total.

La Junta de Extremadura ha destinado una cifra importante, un millón de euros, para esta primera ronda de ayudas, que Manzano ha calificado de “muy esperadas”, con el objetivo de promover una mayor flexibilidad laboral y la incorporación del teletrabajo en la región.