Crónica Extremadura.

Crónica Extremadura.

La Junta de Extremadura oferta 68 vacantes de Policía Local en 27 municipios a través de un único proceso de selección.

La Junta de Extremadura oferta 68 vacantes de Policía Local en 27 municipios a través de un único proceso de selección.

En un significativo avance hacia la mejora de la seguridad pública en Extremadura, la Consejería de Presidencia, Interior y Diálogo Social ha hecho oficial la convocatoria para cubrir 68 vacantes de agente de Policía Local en 27 municipios de la región. Este proceso selectivo, que será coordinado por un tribunal único, seguirá el modelo de oposición libre, tal como se detalla en las bases recién publicadas.

La distribución de las plazas abarca diversas localidades, destacando Badajoz con la mayor asignación de 22 puestos. Otras ciudades como Cáceres, Plasencia, Jaraíz de la Vera y Navalmoral de la Mata contarán con 4 plazas cada una, mientras que Monesterio y Azuaga recibirán 3. Por su parte, localidades como Fuente del Maestre, Almendralejo, Orellana la Vieja y Zalamea de la Serena cuentan con 2 vacantes cada una, evidenciando un esfuerzo por reforzar las fuerzas del orden en toda la comunidad.

En el ámbito de pueblos más pequeños, Aceuchal, Almendral, Arroyo de la Luz, Burguillos del Cerro, Hornachos, La Coronada, La Parra, Malpartida de Plasencia, Madrigalejo, Monroy, Montehermoso, Montijo, Moraleja, Navas del Madroño, Salvatierra de los Barros y Trujillo también participarán en esta convocatoria, cada uno de ellos con una plaza disponible, lo que refleja un compromiso con la seguridad en cada rincón del territorio extremeño.

El proceso de selección constará de dos fases eliminatorias. La primera, que funciona como oposición libre, incluye evaluaciones que abarcan conocimientos teóricos, habilidades prácticas y pruebas físicas. Este sistema se inspira en las evaluaciones empleadas para el Cuerpo Nacional de Policía, aunque se adaptarán a la normativa local. También se requerirá un examen psicotécnico y un reconocimiento médico.

Los candidatos que logren superar esta etapa inicial deberán llevar a cabo un curso formativo obligatorio en la Academia de Seguridad Pública de Extremadura (Aspex), con una duración mínima de cuatro meses, seguido de un mes adicional de prácticas en su correspondiente municipio. Esto es fundamental para consolidarse como funcionarios en prácticas, según las informaciones proporcionadas por la Junta de Extremadura.

Es crucial entender que la aprobación del curso y del periodo de prácticas será un requisito indispensable para obtener la titularidad como agente, dado que tanto el curso como las prácticas son eliminatorias, lo que implica que los aspirantes no podrán conservar derechos si no logran superar alguna de estas etapas. Además, es importante señalar que no se admitirá un número de aprobados que exceda las plazas disponibles, garantizando así un proceso justo y equitativo.