Este sábado, Badajoz se convierte en el escenario de un importante evento de selección, al que se presentan un total de 640 aspirantes en busca de una de las 68 plazas de agente de Policía Local disponibles en 27 municipios de Extremadura.

Esta es la segunda edición del proceso selectivo unificado organizado íntegramente por la Junta de Extremadura, mediante el Tribunal Único de Policía Local, según informaron fuentes del Gobierno regional.

El examen comenzó a las 10:00 horas en la Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales de la Universidad de Extremadura y consiste en un test de 100 preguntas que abordan el contenido del temario oficial correspondiente.

Entre los 640 candidatos, se observa una clara mayoría masculina, con 457 hombres (71,5%) y 183 mujeres (28,5%), lo que representa un incremento del 27,49% en la participación en comparación con la convocatoria anterior.

En esta ocasión, se implementan nuevas modificaciones según la Orden de 30 de junio de 2025, que actualiza varios aspectos del Decreto 64/2022. Estas modificaciones incluyen cambios en el cuadro de exclusiones médicas y la reducción a tres de las pruebas físicas, con el fin de evitar demoras, garantizar la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, y aumentar la seguridad jurídica del proceso.

La oposición se estructura en cinco pruebas sucesivas: una prueba de conocimientos (test), una prueba práctica, evaluaciones físicas, una prueba psicotécnica y un reconocimiento médico.

Las recientes adecuaciones en las pruebas físicas ahora se asemejan a las exigidas por el Cuerpo Nacional de Policía, favoreciendo así una valoración más equilibrada y profesional de las habilidades de los candidatos.

Finalmente, aquellos que superen todas las etapas del proceso se integrarán en la Academia de Seguridad Pública de Extremadura (ASPEX), donde recibirán una formación teórico-práctica de al menos cuatro meses, preparándose así para desempeñar su labor como agentes de Policía Local.